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SAP Entwickler im 3rd Level SAP Support (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

Professionals Application Management

Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Experten, die sich miteinander vernetzen, um als erfolgreiches Team digitale End-to-End Geschäftsprozesslösungen voranzutreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben. 

Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagierter Mitarbeiter kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf Kollegen, die wirklich etwas bewegen wollen und als starkes Team zusammenhalten. cbs ist der Ort, an dem Experten bleiben wollen.

Im Applikationssupport unterstützen wir als Lösungsanbieter unsere Kunden über den kompletten Lebenszyklus einer SAP-Systemlandschaft, in Projekt- und in Betriebsphasen. Zum weiteren Ausbau des Geschäftsfeldes suchen wir aktuell erfahrene SAP Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt ABAP im 3rd Level SAP Support, in Teil- oder Vollzeit.

Du bist begeisterter Entwickler (m/w/d), lässt Dich von SAP Standardprozessen und Customizing aber nicht abschrecken? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Was Dich erwartet

  • Du analysierst technische Applikationsproblemen im Detail (z.B. mittels Debuggings) auf der Suche nach Fehlerquellen (und deren Lösungen)  
  • Du bearbeitest 3rd-Level-Support Tickets und bist für deren Nachverfolgung und Lösung zuständig
  • Du stehst in enger Abstimmung mit unseren Kunden und erstellst die dafür passende Spezifikationen für die technische Umsetzung
  • Du implementierst komplexe Entwicklungsanforderungen im SAP Backend (ABAP OO)
  • Du optimierst und erweiterst bestehende Applikationen
  • Du erweiterst stätig deine Programmierkenntnisse, beispielsweise in neuen SAP-Programmiermodelle (SAP Fiori Elements/Ui5)

Was wir uns wünschen

  • Mehrjährige Beratungserfahrung in der SAP ABAP Entwicklung.       Fachkenntnisse in (mindestens) einem ERP-Modul (Logistik oder Finanzen). Eine Ausgeprägte IT-Kundenorientierung
  • Erfahrung in der Bearbeitung von Supportanfragen (Incidents, Changes und Service Requests) als auch in der Koordination (kleinerer) SAP-Projekten
  • Sehr gute technische Kenntnisse im SAP ECC bzw. SAP S/4HANA Backend (ABAP, ABAP OO).
  • Wünschenswert: Erfahrung in der Formularentwicklung (Smartforms oder Adobe Forms).
  • Wünschenswert: Erfahrung mit Fiori Elements (oder einem anderen UI5 Programmiermodel)
  • Idealerweise Kenntnisse in Schnittstellentechnologien (z.B .OData, SAP ALE/IDocs, SOAP, SAP Gateway)
  • Eine stark Service-orientierte Arbeitsweise
  • Eine selbständige, proaktive und zugleich team-orientierte Arbeitsweise setzen wir voraus.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft für gelegentliche Kundenbesuche, Firmenevents, Weiterbildungsmaßnahmen, etc.
  • Hybride Arbeitsweise, Flexibilität hinsichtlich Präsenz (Kombination aus Home-Office und Bürotagen)

Unsere Benefits

Aus- und Weiterbildung SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub
Ausstattung Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen Firmenwagen inkl. Tankkarte, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit

Du denken, das mit uns könnte passen?

Dann freuen wir uns über Deine Kontaktaufnahme. Du kannst uns entweder über Telefon, E-Mail, Xing oder LinkedIn kontaktieren oder Du besuchst uns online auf unserem Bewerberportal.

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Dein Ansprechpartner

Tatjana De la Cruz
Tatjana De la Cruz Talent Acquisition Specialist +49 6221 3304-246 tatjana.delacruz@cbs-consulting.de