Wir bei cbs haben einen außergewöhnlichen Zusammenhalt. Ein kollegiales, respektvolles Miteinander ist bei uns Voraussetzung. Wir sind menschlich, wir sind persönlich, Mitarbeitende der cbs begegnen sich unabhängig von ihrer Herkunft, Position oder Aufgabenstellung auf Augenhöhe. Das macht uns stark. Wir pflegen eine besondere Unternehmenskultur – diese Power of Orange ist überall zu spüren.
Wir arbeiten agil und mit einer positiven Fehlerkultur. Wir gehen unseren Themen mit Leidenschaft und Begeisterung nach. Dabei sind wir mutig – Herausforderungen motivieren uns.
Unsere Kultur lebt von Begegnungen, daher setzen wir alles daran, sowohl den fachlichen als auch den persönlichen Austausch mit gezielten Angeboten und Rahmenbedingungen zu fördern. Durch die cbs-weite Vernetzung stärken wir unsern Zusammenhalt und unsere Lösungskompetenz.
Unser Netzwerk ermöglicht einen unternehmensweiten Wissens- und Erfahrungsaustausch, durch den sich für dich individuelle Weiterbildungsmöglichkeit auch über die Competence Center hinaus eröffnen.
Unsere Teamevents stärken den Zusammenhalt und fördern die Kommunikation zwischen den Kollegen aus verschiedenen Bereichen. Von gemeinsamen Outdoor-Aktivitäten bis hin zu kreativen Workshops bieten wir vielfältige Formate, die sowohl den fachlichen als auch den persönlichen Austausch unterstützen.
Diese Events schaffen eine entspannte Atmosphäre, in der neue Ideen entstehen und bestehende Arbeitsbeziehungen vertieft werden können.
Einmal im Jahr kommt die gesamte cbs-Community für zwei Tage zu Schulung, Weiterbildung und einer gemeinsamen Summer-Party zusammen. Dabei trafen sich Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt, unter anderem aus Spanien, Österreich, der Schweiz, Finnland, aus den USA, Singapur und Malaysia.
Der Summer Summit besteht aus dem Competence Day, einem Tag rund um Weiterbildung mit allen Business Units und Competence Centern, aus der Summer Party und dem Corporate Summit, an dem es um Neuigkeiten rund um die cbs-Unternehmensgruppe geht.
Der Summer Summit besteht aus dem Competence Day, einem Tag rund um das Thema Weiterbildung mit allen Business Units und Competence Centern, der Summer Party und dem Corporate Summit, bei dem es um Neuigkeiten rund um die cbs Unternehmensgruppe geht.
Dazu gab es diesmal einen kurzweiligen Rückblick auf die zahlreichen Go-Lives der letzten Monate, Leuchtturmprojekte und Highlights des vergangenen Jahres, Berichte aus den unterschiedlichsten cbs-Geschäftsbereichen und Landesgesellschaften, spannende Diskussionen auf der Bühne und viel persönlichen Austausch in entspannter Atmosphäre.
Traditioneller Jahresabschluss: Die cbs Weihnachtsfeier ist ein fester Bestandteil der Unternehmenskultur und findet traditionell im Dezember statt. 2024 wurde sie mit einem Rückblick auf das erfolgreiche Jahr und einem strategischen Ausblick auf 2025 gefeiert, ergänzt durch einen Cocktailkurs in entspannter Atmosphäre.
Soziales Engagement und Gemeinschaftsgefühl: Bei der Weihnachtsfeier wird nicht nur gefeiert, sondern auch Gutes getan – 2024 wurden durch eine Tombola 10.000€ für den Deutschen Kinderschutzbund gesammelt. Die Veranstaltung verkörpert die „Power of Orange“ Kultur mit ihrem Fokus auf Zusammenhalt, persönliche Begegnungen und Teamgeist.
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